Обязанности и зона ответственности
Юридическая компания GoldFish Expert, одна из ведущих на рынке Таиланда, приглашает к сотрудничеству профессиональных партнёров, готовых присоединиться к нашей энергичной и амбициозной команде для совместного развития местной и международной юридической практики.
Функциональные задачи:
- Участие в реализации HR-стратегии компании: формирование структуры юридической фирмы, внедрение и контроль соблюдения корпоративных ценностей, внутренних регламентов и процедур. Курирование процессов подбора, ввода в должность, наставничества, обучения, дисциплинарной политики и внутренней коммуникации. Проведение оценки эффективности сотрудников и формирование политики вознаграждений.
- Определение операционного курса развития фирмы: анализ тенденций отрасли, формулировка ключевых показателей эффективности, разработка стратегии клиентского сервиса, контроля качества и производительности. Внедрение новых систем и методов, эффективное распределение ресурсов и управление изменениями.
- Финансовое планирование: прогнозирование и анализ рыночных потребностей, распределение финансовых потоков и оценка эффективности вложений.
- Формирование устойчивого имиджа фирмы: укрепление партнёрских связей, работа с профессиональным сообществом, государственными органами, СМИ и широкой общественностью. Повышение вовлечённости сотрудников, участие в общественно значимых и “pro bono” проектах, соблюдение рекомендаций адвокатских организаций.
- Рост клиентской базы: активное привлечение новых клиентов, получение рекомендаций от текущих и бывших заказчиков.
- Расширение спектра услуг: выявление потребностей рынка, разработка новых направлений, проведение анализа рентабельности новых продуктов и их представление старшим партнёрам.
- Соблюдение правовых и этических стандартов: обеспечение соответствия профессиональной этике, поддержание высокого уровня качества юридических услуг и клиентского сервиса.
- Постоянное развитие: внедрение передовых практик, участие в профильных ассоциациях, публикации в профессиональных изданиях, развитие профессиональных контактов.
- Управление маркетингом: контроль и координация внешних коммуникаций — от новостных рассылок и клиентских мероприятий до контента на веб-ресурсах и рекламных материалах фирмы.
- Организация ключевых процессов: составление годового плана мероприятий, контроль сроков подготовки бюджета и проведения оценок персонала, организация встреч партнёров, профильных групп и корпоративных событий.
Требования к кандидатам:
- Высшее юридическое образование (бакалавр или выше)
- Действующая лицензия адвоката
- Возраст от 28 до 43 лет
- Минимум 6 лет опыта работы в международной юридической фирме или консалтинговой компании
- Углублённые знания в области судебной практики и корпоративного права
- Знание в области юридического комплаенса
- Навыки стратегического финансового планирования
- Уверенное принятие решений
- Ориентированность на клиента
- Развитые коммуникативные и управленческие навыки
- Умение планировать, оптимизировать процессы и доносить информацию устно
- Аналитический склад ума, инициативность и уверенность в себе
- Готовность работать как самостоятельно, так и в команде в условиях жёстких сроков
- Уверенное владение английским языком (устный и письменный)
- Уверенное владение ПК, включая MS Office и интернет
